Dlouhodobý investiční produkt
Chytrý způsob, jak investovat na stáří a ušetřit na daních.
Kombinuje pravidelné investice, daňové zvýhodnění a možnost příspěvků od zaměstnavatele. Investice probíhá jednoduše, online a s podporou poradců.
Proč se DIP vyplatí
Pro koho je DIP určen
Zaměstnanci
kteří chtějí ušetřit na daních a budovat rezervu na stáří.
Podnikatelé
kteří si chtějí sami přispívat do vlastního investičního portfolia.
Firmy
které chtějí motivovat své lidi moderním a daňově efektivním benefitem.
Realizace investic
Investice do DIP realizujete prostřednictvím fondů a zůstávají v plném vlastnictví klienta. Vše probíhá digitálně přes platformu Atlantik – s podporou poradce a jednoduchou správou také pro zaměstnavatele.
Pro zaměstnavatele
Moderní benefit bez zbytečných nákladů
Příspěvek na Dlouhodobý investiční produkt (DIP) je jednoduchý způsob, jak poskytnout zaměstnancům dlouhodobou hodnotu – a současně ušetřit firmě na odvodech.
Do výše 50 000 Kč ročně je příspěvek osvobozen od sociálního a zdravotního pojištění i daně z příjmu zaměstnance.
Nic se neděje. Vaše investice zůstává aktivní a ve vašem vlastnictví. Nové příspěvky můžete kdykoli obnovit – podle svých možností.
Ano. Pokud máte uzavřené smlouvy u více zaměstnavatelů, každý z nich vám může přispívat až 50 000 Kč ročně bez zdanění a odvodů. Limity se počítají za každého zaměstnavatele zvlášť.
Né. Příspěvky nejsou povinné ani v pevné výši. Můžete přispívat měsíčně, jednorázově nebo přerušovaně – podle vašich možností.
Ano. Výši vlastních příspěvků si můžete kdykoli upravit. U příspěvků zaměstnavatele záleží na dohodě v rámci firemního nastavení.